このたび、企業の LGBTQ+ に関する取組を評価する国内指標「プライド指標2025」において、市内企業として初めて最高位の“ゴールド”評価を獲得いたしました。
当社では、「自分らしく働ける職場づくり」を掲げながら、多様性を尊重した職場環境の整備に継続して取り組んでまいりました。
こうした取り組みが市内にも広がる一助となるよう、11月28日に金澤俊苫小牧市長を表敬訪問し、受賞の報告を行いました。
今後も、誰もが安心して能力を発揮できる組織づくりを進め、地域におけるダイバーシティの推進に寄与してまいります。
苫小牧民報 2025年12月5日(金)掲載

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